金域醫(yī)學(xué)發(fā)布2026年限制性股票與股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃草案摘要。本激勵(lì)計(jì)劃擬授予權(quán)益總計(jì)700萬股,占公司總股本1.51%,其中首次授予560萬股,預(yù)留140萬股。激勵(lì)對象共計(jì)42人,包括高級管理人員和中層管理人員。限制性股票授予價(jià)格為12.78元/股,股票期權(quán)行權(quán)價(jià)格為25.55元/份。本激勵(lì)計(jì)劃有效期48個(gè)月,股份來源為回購股份或定向發(fā)行。業(yè)績考核目標(biāo)以2025年?duì)I業(yè)收入為基數(shù),2026-2028年?duì)I業(yè)收入增長率分別不低于6.000%、14.480%、25.928%,同期扣非凈利潤分別不低于3.9億元、5億元、6億元。預(yù)計(jì)股份支付總費(fèi)用3,681.37萬元,分?jǐn)傊?026-2029年。
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