直面就業，福州高校探索校企聯合育人新模式

“HR給我發Offer的時候，說他們就是看中我‘懂法律’！”陽光學院2026屆土木工程專業的陳榕畢業，順利入職浙江一家知名的工程咨詢公司。在校期間，陳榕用心參加了土木工程法務微專業學習，打通了工程技術與法律實務的應用，成為畢業走向職場的加分項。

近年來，陽光學院不斷探索校企聯合培養新模式，從校企聯合培養，到特色創新班，再到緊貼市場的微專業，形成“創新班+微專業”特色培養體系，為學生打通就業快車道。

校企“3+1”，卓越工程師初長成

近日，陽光學院信息工程學院17名學生分別赴ATK、銳捷網絡、飛毛腿三家企業報到，開始為期一年的實習。他們將在真實產業環境中參與產品研發、自動化測試、設備技術等崗位工作，通過真題真做積累有效工作經驗。

他們是福建省工業互聯網現代產業學院“3+1”卓越應用型工程師教育培養計劃第二期的學員，他們將深度參與企業真實業務，并獲得較高水平的實習工資。

實景三維測繪微專業相關課程授課現場

該計劃采取“校園+企業”兩階段聯合培養模式，前3年學生在校系統學習專業理論、基礎技術課程，夯實專業底層能力；第4學年進入合作頭部企業，深度參與企業真實業務，開展項目制學習、全流程崗位實習、企業定制化畢業設計。畢業后，學生具備全職工程師上崗能力，可優先獲得企業offer機會。目前，該計劃第一批學員基本實現初次就業。

“加入‘3+1’后，我在企業實習期間，參與硬件產品開發，熟悉硬件設計、電路調試全流程。三年所學落地為產品和真實成果的那刻，我也確認了自己成為硬件工程師的崗位目標，就業投簡歷、面試自然一路開了‘綠燈’。”陽光學院2026屆電子信息工程專業侯潛量表示。目前，侯潛量就職于福州泛化智體科技有限公司，任硬件工程師。

應用安全創新班，就業創業各得其所

網絡安全是數字時代剛需行業，當前我國網絡安全人才缺口巨大，已經成為制約我國產業發展的主要瓶頸，相關數據顯示，我國網絡安全人員缺口將達327萬。但行業對實戰攻防能力要求極高，僅靠課本理論很難滿足企業用人標準。陽光學院元宇宙與新媒體學院針對性開設軟件工程（應用安全創新班），打造系統化、實戰化網絡安全人才培育體系，全方位提升學生網絡安全核心競爭力與創新實踐能力。

班級采用分層遞進式課程體系，分為基礎、進階、高級三個學習階段，循序漸進搭建學生知識框架；常態化開展行業頂尖安全技術講座、技術經驗分享會，定期組織 Web 安全、Pwn 攻防、逆向工程等實景模擬實戰演練，搭建專屬網絡安全工作室交流實訓平臺，營造高頻技術研討、組隊實戰的學習氛圍。

陽光學院學生進行網絡安全組隊實戰

在體系化賦能下，學生在Pwn攻防、Web安全、逆向工程等核心領域成果斐然，在國內外知名 SRC 漏洞平臺斬獲多項高額獎勵，技術實力獲得 Expedia、AT&T、戴森等國際頂尖企業官方認可，更有優秀校友畢業后自主創業，拿下國家級、省級重點網絡安全項目。目前，2026屆應用安全創新班大部分實現初次就業。

“這兩年，我在HackerOne等國際漏洞平臺上接連挖掘出戴森、AT&T、Expedia等企業的高危漏洞，收入累積近4萬元美金，也看到了這個領域發展的巨大潛能。”陽光學院2026屆軟件工程專業何權表示。

2025屆軟件工程專業官興圳畢業后，創立福州華御擎安信息科技有限公司，開拓政企安全服務市場，先后為中信網安、國家電網、中國銀聯、上海證券交易所、上海教育部等單位提供滲透測試、安全檢查、攻防演練、安全培訓及護網技術支持，高質量完成多項國家級、省級重點網絡安全項目。

每個微專業都精準連通市場需求

當前，單一專業學習容易出現知識和行業需求脫節，不少學生畢業后發現所學內容無法匹配企業崗位要求，求職時競爭力薄弱。

陽光學院打破傳統單一專業授課局限，與北京飛書科技、中建五局、寶寶巴士（福州）、福建閩筑律師事務所等企業聯合開辦AI跨境數字營銷實戰、數字文旅營銷、主播經紀人、土木工程法務等14個微專業，所有課程、實訓內容均由企業資深從業者與校內專業教師共同設計，務求貼合當下市場緊缺崗位的能力標準，直面市場需求，培養畢業即就業的應用型人才。

表達與文旅品牌傳播微專業師生參加文旅活動

入職福建省海鉆電子科技有限公司直播運營崗的2026屆電子商務專業林天悅在微專業階段，學習了《直播市場政策與經紀實務》《主播經紀人職業素養》《短視頻策劃與制作》《商務數據分析》四門專業課和一門實操課，深度參與國際主播孵化、流量運營等真實項目的全流程商業實踐，系統掌握了主播招募、IP孵化、流量運營等核心技能，還取得企業頒發的技能證書，在求職過程底氣滿滿，上崗后也更快速適應了崗位需求。（林洛羽）