原創:大財可富司機
續集來了!
還記得去年10月,司機寫的《太敢了!陸家嘴基金女銷售 “眾籌離職”!》中的主人翁“出門做狗”,人稱“狗總”嗎?
當時,她發起眾籌離職,靠上千個點贊攢夠勇氣離開崗位。最近,她終于真人出鏡,把自己在職場里遭遇的委屈、掙扎,以及裸辭后的瀟灑生活,一股腦說了個透。
從她口中,基金圈那些不為人知的行業潛規則也徹底撕開了遮羞布——原來所謂的“精英生活”,不過是把人當成24小時運轉的螺絲釘,連生病的時間都要被KPI精準算計。
也正是看了她的視頻,司機意識到,所謂的“基金銷售N宗罪”,不是同行們在網上吐槽的段子,而是她拿命一條條試出來的。
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第一宗罪,就是這行對“工傷”的極致冷漠。
狗總在視頻里講得太扎心了:有次出差路上遇到追尾,車都撞了,領導的第一反應居然是覺得她沒有產出業績。
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后來,她嘴里長了個血管瘤,需要住院做手術,戰戰兢兢去請假,領導反問她:“為什么不在端午節放假的時候去做啊?”
于是,她只能求醫生把手術排在周一第一臺,早上七點一個人去醫院,做完手術咬著滿嘴血的紗布立刻滾回公司上班,晚上再一個人默默跑回醫院住院。
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這種把人當牲口使、連手術時間都要配合KPI的魔幻現實,才是陸家嘴的真相。
第二宗罪,是KPI驅動下的肉體和精神的雙重極限。
為了完成年底沖量和新基金發行的指標,她經常一天輾轉兩三個城市,出差成了生活的全部。這種高壓最終變成了軀體化的疾病。
先是腳撞壞了,每天拄著拐杖去上班,結果發現自己的傷殘不過是領導和法務溝通時的一個“苦肉計”。
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后來頻繁的麥粒腫、莫名其妙的發燒,甚至在家里毫無原因地暴哭。她說公司的殘疾人廁所是她最喜歡待的地方,因為空間寬敞,沒人打擾,能讓她安安穩穩坐著吸口氣。
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為了“克”領導,她去拼多多買假蒂芙尼項鏈戴,發現假的果然“克”不動。這種絕望的自我救贖,聽著好笑,實則全是血淚。
第三宗罪,是那套名為“奮斗”實為“消耗”的職場PUA。
她在視頻里提到,工位上擺了很多盲盒。直到有一天,她發現有一只的手斷了,另一只底座也掉了。那一刻她覺得這是個預兆:如果現在不走,下一個斷手斷腳的,可能就是自己。
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她不是不想努力,而是發現無論怎么努力,都填不滿那張吞噬人的嘴。她臉上的“清澈又愚蠢的傻笑”,最終被現實的鐵拳砸得粉碎,換來的是對自我價值的重新審視。
第四宗罪,是“自由”的謊言。
她自嘲說,這份工作給了她所謂的“自由”:24小時on call的自由;領導一個電話隨叫隨到的自由;周末連加兩天班搞客戶活動還沒加班費的自由。
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這種自由,本質上是剝奪。剝奪了你拒絕的權利,剝奪了你生病的權利,甚至剝奪了你作為一個正常人該有的情緒反應。
當你看到微信圖標就心跳加速,當你聽到提示音就條件反射般地緊張,你就已經成了這套系統里的一個零件,而不是一個活生生的人。
提離職的那天,是她工作以來最輕松的一天,沒有工作消息的轟炸,沒有領導的催促,整個人都卸下了千斤重擔。辦離職宴的時候,她開心到覺得周圍的空氣都是甜的。那種解脫感,只有經歷過的人才懂。
如今的她,跳槽去了一家更國際化、更自由包容的外企,不僅能居家辦公,還能有機會全球出差,北海道的雪、香港維港的海風、迪拜的沙漠、倫敦的圣誕,都成了她生活里的美好片段。
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更重要的是,離開那個壓抑的環境后,她的身體變好了,氣色也回來了,整個人的磁場都變得積極向上,用她的話說,“這才是工作該有的樣子”。她也讓我們看到,跳出行業潛規則的桎梏,生活能有多美好。
她甚至開玩笑說:“祝愿所有還在陸家嘴渡劫的姐妹們,沒來的先別來,能跑的趕緊跑。”這句玩笑話,戳中了無數還在泥潭里掙扎的同業的軟肋。
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狗總的經歷,從不是個例。這些年,金融行業早已褪去了往日的風光,曾經大家靠著不錯的收入,還能說服自己熬一熬。可現在,基層從業者不僅要面對微薄的收入、拖到年底都不一定能發的獎金,還要忍受客戶的優越感、領導的PUA和同事間的明爭暗斗,這些都是基金行業里普遍存在的潛規則。
當狼性文化淪為人吃人的借口,當過程管理變成對尊嚴的踐踏,越來越多的從業者開始覺醒,像狗總一樣,勇敢地按下退出鍵,去尋找屬于自己的、不被KPI定義的人生。
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