湖南
可能是關注了某個媒體賬號的緣故，最近收到了好多條相關新聞消息的推送，頗有幾分感觸，寫出來與大家分享。
5月22日，劉遲輝履新婁底市婁星區委書記。對于一個地方的新任主官，干部群眾都會默默觀察這位新主官的工作風格。
上任第二天，他就去了杉山鎮，以“四不兩直”的方式查防汛和安全生產。沒有提前踩點的路線，沒有精心準備的匯報，直接走到山體滑坡隱患點和水庫壩頭，看最真實的情況。6月1日，他又一次暗訪長青街道的消防安全，從小區電動車飛線充電整改情況到沿街小店的消防通道，發現問題當場指出，要求限期整改。在安全生產這件事上，他沒有停留在開會部署，而是用自己的腳步去丈量風險，用實地檢查去壓實責任。
民生是最能檢驗干部初心的試金石。5月29日，他走進區信訪局坐班接訪，面對面聽群眾反映問題。面對歷史遺留問題，他當場明確“新官要理舊賬”，要求相關部門拿出解決方案，給群眾一個明確的答復。這句話說起來容易，做起來難，但恰恰是這句話，讓老百姓看到了解決問題的一絲希望。同一天，他去婁底三小和孩子們一起過六一；第二天，又和區領導一起走訪退休老領導，聽他們對婁星發展的意見建議。
發展經濟，是地方黨政的核心任務。5月28日，他出席區工商聯換屆大會，和企業家們面對面交流，強調要持續優化營商環境，真心實意為企業解決實際問題。他沒有停留在會議上的表態，而是帶著問題走進園區，6月2日，他和代區長一起，用一整天時間走訪婁星產業園十多家重點企業，深入生產車間看運行、聽訴求，現場協調解決企業遇到的用工、用地、配套等實際困難。6月3日上午，兩人又專程赴漣鋼對接工作，希望深化產業鏈、供應鏈、創新鏈深度融合，實現地企同頻共振、互利共贏。這一連串動作，傳遞出的是堅定不移抓發展、真心實意服務企業的強烈信號。
作風問題，貫穿干事創業的始終，是關鍵中的關鍵。5月28日下午，他主持召開群眾身邊不正之風和腐敗問題集中整治專題調度會，緊盯農村集體“三資”、養老服務、高標準農田建設等群眾反映強烈的領域，要求以實實在在的整治成效贏得群眾信任。6月3日下午，他主持召開樹立和踐行正確政績觀學習教育警示教育會，他在會上強調，要堅持以案為鑒、刀刃向內，堅決摒棄形式主義、官僚主義，把更多時間和精力投入到解決實際問題上。
十來天的時間很短，短到不足以制定出完整的發展規劃，也不可能解決太多的具體問題。但這十來天的行程，卻清晰地勾勒出一位新任主官的工作理念和行事風格。不搞花架子，不做表面文章，把辦公室搬到了田間地頭、車間廠房、街頭巷尾。從查防汛、消隱患，到聽民聲、解民憂關懷，再到訪企業、謀發展，最后到轉作風、樹新風，每一步都走得扎實、走得沉穩。
當然，開局僅僅是第一步，真正的考驗，在于能不能把這種務實的作風始終堅持下去，能不能把調研中發現的問題一個個解決好，能不能把產業發展的藍圖一步步變成現實，切實推動當地經濟、社會、民生的高質量發展。
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