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(婁星區相關部門負責人在婁星產業園區人力資源服務站接受企業贈旗)
7月6日,湖南宏旺新材料科技有限公司人事行政經理詹定根專程將錦旗送到婁星產業園區人力資源服務站,向服務站工作人員表示誠摯感謝。據悉,服務站自成立運營以來,已為該企業成功輸送適配員工67人,有效解決了企業的用工需求。
今年以來,婁星區堅決貫徹落實上級“企業服務年”行動部署,積極開展“走找想促”“送解優”等專項行動,深入產業園區為企業發展“把脈問診”,面對企業用工方面存在的突出困難,婁星區召集人社、財政、產業發展中心等部門協同發力,組建工作專班,制定出臺政策,在園區成功建立運營人力資源服務站,精準破解了企業用工這一大難題,取得了良好效果。
“園區人力資源服務精準高效,實行專人對接、全流程跟蹤服務,實實在在幫我們解決了最棘手的招工難題,讓企業能夠放下人力顧慮、專心抓生產、聚力謀發展。” 詹定根稱贊道。
精準破局,靶向解決企業“用工難”
“用工穩則生產穩,人才興則產業興。”伴隨園區 “三電一鈦” 產業鏈持續擴能升級,各類專業崗位用工缺口持續擴大,結構性用工短缺已成為制約企業穩產增效、提質擴容的突出瓶頸,園區人力資源服務站因地制宜充分發揮自身人力資源服務優勢,在園區全面推行人力資源業務“一站式”受理、全流程閉環辦理模式。
自2026年4月運營以來,服務站已走訪園區企業40余家并建立“一企一檔 ”服務臺賬,開展人力資源專項服務124次,同時組織專場招聘活動,精準實施人崗匹配,幫助園區企業及時補齊了用工短板。截至目前,服務站已累計歸集優質崗位406個,線上線下聯動推薦求職者1527人次,幫助245名求職者實現就業,有效緩解了園區的結構性用工難題。
雙線賦能,全面構建AI“服務網”
“穩就業”首先就要“穩企業”,針對企業“招工難”、群眾“求職難”的“中梗阻”,園區人力資源服務站秉持“政府引導、市場運營、企業協同、服務優先”工作原則,圍繞企業全生命周期人力需求,線下搭建集人才招聘、用工對接、技能實訓、政策宣講、用工指導于一體的綜合性公共人力資源服務陣地,推動政策精準落地、企業訴求閉環辦理,助力園區企業提質增效。線上設置數字AI體驗區、崗位信息發布區、政策宣傳專區等板塊,同步推送企業招聘、惠企補貼、技能培訓等信息,實現線上線下雙輪驅動,讓企業辦事少跑腿,群眾求職更便捷。
深耕服務,用心打造園區“新名片”
婁星產業園人力資源服務站將以“企業服務年”行動為新起點,始終把為企業服務擺在首要位置,圍繞用工引才、融資保障、配套完善等企業“急難愁盼”,迭代升級人力資源服務模式,常態化開展惠企政策宣傳、勞動糾紛調解等上門服務,把暖心服務送到企業發展急需處、落到產業升級關鍵點,不斷夯實園區產業發展人才根基,為園區產業鏈提質升級、區域經濟高質量發展注入源源不斷的人才動能,全力打造園區人力資源服務的亮麗“新名片”。(通訊員 曾輝 曠娟)
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