實習生拿了20萬獎金——不是年薪,不是期權,是一次的獎金。
這是最近網上瘋傳的幾張截圖里的數字,來自具身智能獨角獸之一的智元機器人。公司技術團隊拿下了WorldArena世界模型總分冠軍,內部隨即發了一波激勵——最高個人50萬,實習生里也有人直接拿到20萬。
這錢能發得出去,當然不只是靠情懷。
創始人彭志輝(稚暉君),前華為AI芯片研究員,2022年底離職創業,3年后做出了全球市占率第一的機器人公司。2026年3月,智元第10000臺通用人形機器人正式下線,從5000臺到10000臺,只用了三個月。據Omdia報告,2025年全球人形機器人出貨量約1.3萬臺,智元一家就占了5100臺,市場份額39%,全球第一。
量產之外,產品也在真實的工廠里跑。智元的精靈G2已經進入龍旗科技的平板產線和均勝電子的汽車零部件工廠,作業成功率超過99%,可以7×24小時連續運轉。這不是發布會上的演示,是在實實在在創造價值。
智元的故事,只是整個具身智能賽道的一個切面。
2025年,人形機器人賽道全年融資超過329億元,全球風險投資達到61億美元。2026年剛過半,具身智能領域融資總額已超過345億元,超過2025年全年。錢在往這個方向涌,人才的爭奪也隨之白熱化。誰能在技術上跑出來,誰就先拿到話語權——50萬獎金、20萬獎金,本質上是一種信號:這個行業現在有多看重技術能力,就愿意給多少錢。
這讓人想起移動互聯網剛起來那幾年,大廠砸錢、待遇翻倍、應屆生年薪追著傳統行業的總監跑。這一次,鏡頭轉到了具身智能領域。智元給實習生發20萬,只是這場搶人大戰最顯眼的那一面。
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