2026 PMI中國新銳項目管理精英大會正式啟幕：聚焦新一代管理人才成長新標準

在AI技術深度重塑工作模式、商業環境持續復雜演變的當下，企業對管理人才的期待正發生深刻轉變?？炊虡I趨勢、交付真實價值、帶領團隊達成結果、在不確定情境中做出有效判斷——這些能力正成為新一代項目管理人才的核心標準。

2026年6月27日，PMI中國新銳項目管理精英大會暨全國百強新銳年度頒獎典禮將于蘇州香格里拉大酒店盛大舉行。

本次大會融合權威頒獎、前沿思想、高質量對話與深度互動，旨在幫助新時代管理者看清方向：在復雜多變的環境下，如何真正做出成果、提升個人影響力，并推動業務持續走向成功。

大會核心亮點

1

前沿視野：

匯聚權威知識與實戰經驗

系統提升管理能力

本次大會陣容強大，邀請中國人才交流協會、蘇州工業園區、蘇州市人力資源和社會保障局及蘇州市人民政府外事辦公室等多家政府機構，同時吸引阿里云、字節跳動、華為、比亞迪、寧德時代、清華大學、同濟大學等數百家知名企業與高校參與，搭建起跨行業、跨領域的專業交流平臺。

大會將圍繞以下三大核心板塊，助力與會者系統性提升管理能力：

• 官方首發《PMBOK?指南》(第8版)中文版

作為全球項目管理領域的權威標準，《PMBOK?指南》第8版基于近48000個數據點與全球從業者的見解，構建了“原則·績效域·關注領域”三層閉環體系，并首次將AI內容正式納入知識體系。該指南的中文版將由PMI與電子工業出版社聯合在大會現場首次發布，為所有希望在AI時代保持核心競爭力的職場人士，提供一套可落地的實踐框架。

• 深度解讀新版PMP?能力標準

在AI技術改變工作節奏、企業期待深刻轉變的背景下，全新升級的PMP?認證聚焦四大核心能力：商業敏銳度與趨勢洞察、結果與價值導向、帶領他人達成結果、真實情境中的判斷與決策。大會將圍繞這四大能力展開深入解讀，幫助職場人跳出傳統管理局限，更好適應AI時代的職場需求。

• 多位行業領袖重磅主題演講

PMI中國區總裁王夢妍將致開幕辭，重新定義新一代管理者的成長路徑；多位專家將分享如何建立商業敏銳度、實現從任務交付到價值創造的根本轉變，以及在無標準答案的環境中做出關鍵決策。與會者將有機會聆聽一線視角，把握下一階段的發展方向與行業機會。

2

圈層鏈接：

與百強新銳面對面

學習可復制的成長路徑

大會將現場為100位“全國百強新銳管理者”加冕。這些獲獎者來自科技、制造、醫療、能源、消費品、金融等十大行業。

在“Rising Leader圓桌對話”環節，獲獎代表們將親口拆解：如何將復雜目標轉化為可執行路徑、如何帶領團隊達成結果、如何在資源受限時做出有效決策。這些真實案例，正是新版PMP?能力標準的最佳實踐范本。無論與會者是正在備考的職場新人、希望轉型的技術骨干，還是已持證的PMI持證人，均可從中獲得可復制、可借鑒的成長參照。

3

社交破圈：

專為新一代管理者打造的線下盛典

本次大會不僅是一場專業會議，更是一場屬于新一代管理者的社交盛典，致力于為年輕管理者營造輕松、開放、有溫度的交流氛圍。

紅毯儀式與打卡互動：特設Rising Leader紅毯互動體驗環節，讓每位與會者在聚光燈下定格高光時刻；現場設有多處創意拍照打卡點，便于自由合影、輕松互動。

新銳交流晚宴：“Rising Leader Night”新銳管理者交流晚宴，將在輕松愉悅的氛圍中延續白天的思想碰撞，打破行業與職級壁壘，助力與會者破圈鏈接、建立更深層次的行業人脈。

誰適合來參會

• 正在承擔項目、團隊或業務責任，希望提升管理能力的職場人士；

• 正在準備PMP認證，或已持證并希望持續進階的從業者；

• 關注AI時代管理趨勢，希望提升商業敏銳度與決策能力的業務骨干；

• 企業中的中高層業務負責人、HR/LD、PMO及項目人才培養的相關人士。

大會議程概要

*最終議程以會議現場為準

如何報名

大會時間：2026年6月27日

大會地點：蘇州香格里拉大酒店

掃描下方二維碼即可報名：

2026年6月27日，誠邀各界項目管理從業者共聚一堂，共同見證新一代項目管理精英的誕生，攜手成為AI時代的管理新力量。