為進一步加強全市消防救援隊伍建設,及時補充執勤救援力量,有效提升全市防災減災救災能力,現面向社會公開招聘政府專職消防員,具體公告如下:
一、招聘原則
本著堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則,根據崗位設置所需條件要求,面向社會公開招聘德才兼備的優秀人才,廣泛接受有關部門和社會監督。
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二、招聘條件
(一)招聘對象應當具備以下條件:
1.具有慶陽籍戶口或為慶陽市常住人口。
2.具有良好的道德情操和吃苦耐勞精神,具有較強紀律觀念,能夠保守工作秘密,服從組織分配,志愿從事消防救援事業。
3.遵紀守法,品德優良,無犯罪記錄和治安違法記錄。
4.身體和心理健康。
5.年齡為18周歲以上、28周歲以下(1998年6月1日至2008年5月31日期間出生),具有高中(含高中同等學歷)以上文化程度。報考政府專職消防隊員的,具有全日制大學專科以上學歷人員、解放軍和武警部隊退役士兵、國家綜合性消防救援隊伍退出人員及持準駕A1駕駛證的人員,年齡可放寬至三十周歲(1996年6月1日以后出生);車輛維修、水電維修崗位年齡放寬至三十五周歲(1991年6月1日以后出生)。
6.除以上條件外:(1)駕駛員崗位:持有B2型及以上車輛駕駛證,具有1年以上實際駕駛運輸車輛經歷,無較大以上事故記錄;(2)消防文員:參加全國普通高等學校招生統一考試且取得全日制本科及以上學歷,其中會計崗位需有初級會計等相關從業資格證書,具有1年以上會計從業經歷。(3)車輛維修崗位:需取得汽車維修類中級(含)以上證書,具有1年以上車輛維修經歷。(4)水電維修崗位:須持電工證、水暖工證等資質證書,具有1年以上水電維修工作經歷。(5)報考環縣消防救援大隊的政府專職消防隊員限環縣戶籍。
7.對符合下列條件且招聘考核測試合格的招聘對象予以優先聘用:退出國家綜合性消防救援隊伍消防員、榮立個人三等功以上獎勵的退役士兵及國家規定的其他情形。
(二)招聘對象有下列情形之一的不得聘用:
1.受過刑事處罰或者涉嫌犯罪尚未結案的;
2.曾被行政拘留或者有吸毒史的;
3.被國家機關、事業單位、軍隊、綜合性消防救援隊伍開除公職、軍籍或者辭退的;
4.被依法列入嚴重失信主體名單的;
5.曾任政府專職消防員被辭退,且存在嚴重違約行為的;
6.法律法規規定的其他不適合從事消防救援工作的情形。
三、招聘單位及崗位人數
本次招聘政府專職消防員53人(政府專職消防隊員43人,限男性;消防文員10人)。受聘人員通過崗前培訓考核后,原則上按報考志愿分配至志愿單位工作。確因報考人數和招聘計劃不一致,將征求個人意愿進行調配。招聘單位及崗位人數如下:
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四、用工性質及薪酬待遇
(一)本次招聘人員用工性質為合同制,受聘人員與聘用單位簽訂勞動合同,人員基本工資由用人單位參照《慶陽市消防救援隊伍經費管理實施細則》等規定核定。
(二)簽訂合同后,按照國家規定繳納社會保險(含基本養老、基本醫療、失業、工傷、生育)、住房公積金和人身意外傷害保險。其他福利待遇按照慶陽市消防救援支隊政府專職消防員管理有關規定執行。
(三)政府專職消防隊員實行特殊工時工作制度,工作中實行24小時駐勤,按照準軍事化管理。根據國家規定享受相關休假政策,國家法定節假日、公休日采取輪休制,休息休假時間按照有關規定申請報批核準。
五、招聘程序
本次招聘按照發布公告、線上報名、現場復核、體能測試、崗位適應性測試、心理測試、面試、體檢、政治考核、公示、聘用及集中培訓等程序進行。
(一)報名時間及方式:此次報名采取線上報名的方式。報名時間為2026年5月29日至6月5日,逾期不接受報名。
線上報名入口:
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(二)現場復核(6月8日)。初審通過的應聘人員應由本人攜帶以下個人資料參加復核:
1.《慶陽市消防救援支隊政府專職消防員報名登記表》附件1(填寫打印并粘貼照片);
2.線上報名登記表(報名通過后下載PDF并打印);
3.二代居民身份證(居住證)、戶口本(首頁、戶主頁、本人頁)、高中學歷者攜帶畢業證、大專以上學歷者需攜帶有效期內的《教育部學歷證書電子注冊備案表》《學位在線驗證報告》各一份(學信網下載打印)、畢業證、學位證,以上資料原件及復印件;
4.駕駛員、會計、車輛維修、水電維修崗位須提供本人1年以上相關工作經歷證明和勞動合同、工資發放證明等材料;
5.近半年內個人征信報告1份;
6.個人無治安違法及犯罪記錄證明。
現場復核時間:6月8日9時至12時、14時至17時。逾期未參加現場復核的,不具有參加后續招聘程序的資格。現場復核地點:慶陽市消防救援支隊(慶陽市西峰區北京大道黃官寨東隊2區東側)。
(三)體能測試(6月9日)。體能測試項目如下:男子:1000米跑、俯臥撐、10米x4往返跑、立定跳遠;女性:800米跑、仰臥起坐、平板支撐、跳繩。體能測試任一單項未取得有效成績的,不予聘用(體能測試項目及標準見附件2)。
(四)崗位適應性測試(6月10日)。1.滅火戰斗員、車輛維修員、水電維修員崗位適應性測試項目如下:負重登六樓、原地攀登六米拉梯、黑暗環境搜尋、拖拽,實行單項不合格淘汰制(崗位適應性測試項目及標準見附件3)。2.駕駛員崗位適應性測試按照B2機動車駕駛員科目三道路駕駛技能考試標準執行,實操考試不合格的不予聘用。3.消防文員崗位適應性測試實行閉卷考試,會計崗位閉卷考試內容為會計專業知識、公共基礎知識、消防基礎知識;文秘(宣傳)崗位閉卷考試內容為公共基礎知識、行政職業能力測驗、消防基礎知識。閉卷考試時間2小時,考試成績低于60分不予聘用。
(五)心理測試(6月10日)。心理測試采用專業心理測 查系統進行,由系統自動評判測查結果“合格”或“不合格”,測查結果為“不合格”的考生,不予聘用。
(六)面試(6月11日)。面試參考國家綜合性消防救援隊伍消防員招聘辦法實施,實行量化評分,滿分100分,低于60分的為“不合格”,不予聘用。面試的總成績如出現小數,四舍五入后保留至小數點后兩位。
(七)總成績計算。政府專職消防隊員總成績:體能測試×60%+面試成績×40%。消防文員總成績:體能測試×20%+崗位適應性測試成績×40%+面試成績×40%。如出現總成績相同的情況,則按照崗位適應性測試成績確定排名先后次序。
(八)體格檢查(6月12日)。1.體檢對象:各招聘環節均取得有效成績或合格人員。2.體檢內容:標準參照《應征公民體格檢查標準》(陸勤人員)執行,不合格的不予招聘。招聘對象對體格檢查結果有疑問、申請復檢的,經招聘工作領導小組同意,可在指定醫院進行一次復檢(自行前往當地醫院復檢的,結果不予認可),體格檢查結果以復檢結論為準;對可通過服用藥物或其他治療手段影響檢查結果的項目不予復檢。基于消防救援職業的特殊要求,對已評定殘疾等級和有嚴重傷病治療記錄等不適宜從事消防救援工作的,不予聘用。對刻意隱瞞已評定殘疾等級和有嚴重傷病治療記錄等的,一經發現取消聘用資格。3.體檢費用由應聘人員自行承擔。
(九)政治考核(6月15日至6月18日)。對體檢合格人員參照征兵政治考核要求,開展政治考核。重點考核招聘對象政治面貌、宗教信仰、政治言行、主要經歷、出國(境)情況、獎懲情況和現實表現,核查了解其家庭成員、主要社會關系成員的政治情況。解放軍、武警部隊服役期滿退役士兵(含國家綜合性消防救援隊伍工作期滿正常退出消防員)服役(在職)期間受到行政、黨內處分的,不予聘用。
(十)公示(6月23日前)。政治考核結束后,通過政治考核的人員確定為各招聘崗位的合格人員,按照各招聘崗位合格人員的總成績由高到低的順序確定各崗位擬聘用人員,并將擬聘用人員及合格人員名單通過慶陽消防微信公眾號予以公示,公示時間為5個工作日。
(十一)聘用。公示期滿,沒有問題或反映問題不影響聘用的應聘人員,參加三個月崗前集中培訓,培訓合格后,雙方協商一致簽訂勞動合同,正式聘用。對反映問題影響聘用并查實的,不予聘用。
(十二)人員補聘。擬聘用人員在培訓期間自動放棄或經培訓考核不合格的,對相應空缺崗位進行補聘。崗位補聘人員從公示的合格人員名單中,按總成績從高到低進行補聘。
(十三)其他招聘事宜相關通知將以手機短信或微信形式告知招聘對象,請確保登記的手機號碼真實有效(不與其他招聘對象重復),保持通信暢通并及時查看手機短信或微信通知,按照要求在規定的時間、地點參加考核。招聘對象因未及時關注相關通知或其他個人原因,不能按時參加招聘考核的,視為自動放棄,所造成的后果由招聘對象本人承擔。入職集訓期間只發放基本工資,非正當原因擅自離職的,應退還集訓期間發放的基本工資,并自行承擔路途費、伙食費、被裝折舊費等。
六、其他事項
1.本次招聘不指定考試教材,不舉辦也不委托任何機構組織考試輔導培訓。
2.本次招聘工作資格審查貫穿始終,凡弄虛作假或有違規行為者,無論何時發現,一經核實,即取消應聘資格。
3.本公告內容最終解釋權歸慶陽市消防救援支隊。
咨詢電話:18919276962 0934-5900015 (工作日:8:30-12:00,14:30-18:00)
附件1:《慶陽市消防救援支隊政府專職消防員報名登記表》
附件2:體能測試項目及標準
附件3:崗位適應性測試項目及標準
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