北京
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大家好，今天的文章有些沉重，平時大家也比較忌諱，很多號主都不喜歡寫。
但一想到這個話題共性很強，關注我的朋友，大多又都是正在打拼的女性，想必多少都會有所共鳴和感觸。
所以想了很久還是想要和大家討論一下，希望大家都能認真看完，并且有所啟發與行動。
前兩天有位朋友說她已經焦慮好久，感覺自己小家家庭狀況岌岌可危，現階段該怎么辦？
這個朋友，今年也才32，這幾年都在公司做財務，一年收入小20，另一半在公司當高管，過得也算滋潤。
這兩年，她看到身邊不少小家失業沒收入，還慶幸沒輪上自己。
可誰知，去年年底她老公公司業務量驟減，首先就裁到她老公身上。她老公一被裁，馬不停蹄開始約介紹人以及獵頭看有沒有工作機會。
沒想到反饋是市場上崗位少，好不容易聊到幾個，看了簡歷都沒有下文。
就這樣，她老公一直從去年年底到現在收入為0。房貸車貸短信每個月準時來催，她看老公每天家里蹲，忍不住就會嘴兩句，久了整個家里戾氣也重。
她沒想到，曾也覺得自己老公混得不錯，誰知道一被裁中年危機來臨，直接束手無策，這段時間她扛起了家庭支出大頭。
怎么會這樣？
其實這幾年失業的人不少，像這位讀者一樣焦慮的人也一定不占少數。
為什么？
讓我說句殘酷的，無論男女，只要你還在打工，中年危機遲早會來，或早或晚的問題。
因為打工，無論在什么行業，什么規模，本質上就是用自己的心力智力甚至勞動力幫公司掙錢，換取一定的報酬。
而打工人的心智等發展也是跟著年齡走，卻很快迎來高峰值。從30歲之后，就會從高點呈現緩慢下降的狀態。
通俗點說，年齡越大，腦力體力都會下降，在市場上的競爭力會下降，而收入也很有可能隨著競爭力的下降而停滯往前或者下降。
而尷尬的是，30歲左右，正好是一個人考慮成立小家的年紀。很可能要買房，買車，生養下一代的同時還要贍養老人......每筆算下來一加，金額不容小覷。
生活成本本來就大，加上職場不知不覺年齡高壓線，壓力本來就陡增。
支出和收入，一升一降，來到一個交叉點，此時也是35歲附近，就是很多人所謂的中年危機。
再碰上這兩年職場大環境實在不怎么樣：互聯網增量看得到頭，金融監管愈發嚴格，電商“僅退款”政策讓很多商家快要撐不下去，新能源汽車也打價格戰互相卷......
各行各業都想著降本增效，甚至預期未來收入不好就未雨綢繆，對企業來說是求穩求生存，落到個人頭上就是無預兆被裁。
甚至很可能有些人沒到中年呢，被裁一時間找不到工作，收入驟降小于支出，如果之前沒有一定的儲蓄作為緩沖，中年危機提前到來。
更別說現在職場環境對女性這么不友好，不管是未婚未育還是已婚未育，只要年齡上去了，很容易在職場上遭到歧視。
就算僥幸躲過裁員風險，甚至掙得再多，3~5萬算是打工級別的天花板了吧，打工人到了年齡還是會面臨一樣的問題，就是收入的不可持續性。
年紀大了，你還能保證自己有以前一樣的賺錢能力？
解決打工收入的問題，其實我寫了這么多年公號，之前也反復提到過，除了深耕本職工作，可以嘗試開拓副業，增加不同的收入來源。
但這樣，也許能解決單一收入賺的不夠多的問題，但面對中年危機，還是遠遠不夠。
說得再直白一些，無論收入有多高，除非自己占據了一定生產資源，比如有土地，資源，技術等，否則，無論是怎樣看似高級的崗位，實質也僅僅是通過販賣自己獲得收入，用收入換取自己生存空間。
等自己年齡上去了，競爭力變小，“賣”不動自己了，生存空間就小了。
而真的想要中年不懼怕失業、不懼怕投資失利等風險，除了要不斷擴展主動收入來源，還要盡可能去占有生產資料，以及盡早做好自己以及家庭的資產規劃，提升被動收入。
作為個體你無法改變時代環境，卻可以通過資產配置優化人生路線，確保任何階段生活質量都不打折扣，這才是真正預防中年危機的最佳方式。
其實這幾年我也陸續勸說過身邊的很多朋友，叫他們未雨綢繆，在收入可觀的時候高瞻遠視點，做好自己以及整個家庭的資產配置以及保障規劃。
現在身邊已經有上十號朋友，提前把自己家庭的資產配置得清清楚楚，經過長線的投資積累，已經規劃好可以45歲提前不工作，甚至靠“第二曲線”收入直接就“退休”了，躺著領錢也能保證過往生活品質。
不要覺得不可能，通過手上現有現金流，合理資產配置，也一樣能實現提前退休，躺著有錢領，期間不受任何失業，經濟波動的影響。
這種終身現金流和確定性的收入，帶來的安全感是十足的，但可惜的是因為信息差，“花一半的錢實現提前20年退休”的捷徑，也很少有人知道。
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最后再嘮叨一句，在這個高成本和不確定性的時代，希望大家都能順利茍住，守得云開見月明。
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