三明這些公司被曝光，只因存在…

近日

三明市曝光一批安全生產典型案例

一起來看——

案例一

案件名稱：永安某非煤礦山未履行復工復產程序私自組織生產案

案情經過：2026年4月1日，永安市應急管理局執法人員對某非煤礦山1號礦井進行檢查，通過查看視頻監控視頻錄像，發現2026年3月15日17時48分、2026年3月19日17時12分，有人員入井從事生產作業，該公司未按照《國家礦山安全監察局關于扎實做好春節和全國兩會期間礦山安全風險防范工作的通知》（礦安〔2026〕30號）文件要求，未履行復工復產程序，私自組織生產。

處罰依據：其行為違反了《安全生產違法行為行政處罰辦法》（應急管理部令第18號）第七十三條第（七）項的規定：拒不執行依法下達的安全監管監察指令的，依據《中華人民共和國安全生產法》第六十五條第一款第（三）項的規定，永安市應急管理局當場責令立即停止作業，未履行復產復工程序前，禁止人員入井作業。

處罰結果：依據《安全生產違法行為行政處罰辦法》第七十三條第（七）項，結合《應急管理行政處罰裁量權基準》相關規定，永安市應急管理局對該公司處以警告，并給予罰款人民幣2萬元的行政處罰。

案件評析：礦山停產期間，邊坡、排土場、巷道圍巖風化松動，滑坡、垮塌、墜落風險陡增；井下（地下礦）通風、排水、支護、監測系統存在停運失效風險，易引發透水、冒頂、片幫、中毒窒息事故；安全設施、避險通道、應急裝備未檢修，事故預警、救援能力不確定性增加。復工復產期本是事故高發期，未驗收復產等于帶著重大隱患冒險蠻干，極易造成群死群傷。該公司未履行復工復產自查、整改、驗收、審批程序，擅自組織生產，是典型的“重生產、輕安全”，行政執法部門應當當場責令其停止違法行為，并依法對其進行行政處罰。

案例二

案件名稱：建寧至誠人力資源有限公司特種作業人員未取得相應資格上崗作業案

案情經過：2026年6月9日，建寧縣應急管理局接到安全生產舉報，執法人員立即對建寧至誠人力資源有限公司開展安全生產檢查，發現該公司聘請的電工廖某某未按規定取得電工特種作業操作證即上崗進行電工作業。執法人員當場制作了現場檢查記錄，并下達了責令限期整改指令書。

處罰依據：建寧至誠人力資源有限公司特種作業人員（電工）未取得相應資格上崗作業，其行為違反了《中華人民共和國安全生產法》（2021年修訂）第三十條之規定，依據《中華人民共和國安全生產法》（2021年修訂）第九十七條第（七）項之規定，參照《應急管理行政處罰裁量權基準》裁量細則第26號A檔之規定。

處罰結果：對建寧至誠人力資源有限公司責令限期改正，處人民幣壹萬元的罰款。

案件評析：本案針對生產經營單位的特種作業人員未按照國家有關規定經專門的安全作業培訓，取得相應資格，上崗作業的問題。該案處理過程中，事實清楚、證據確鑿、適用法律正確、裁量適當、符合法定程序、法律文書規范齊備。有些生產經營單位對特種作業人員未經培訓取得相應資格上崗作業一事危害程度認識不足，存在的安全隱患認識不到位，通過辦理該案件，提高了生產經營單位負責人安全意識，督促企業落實主體責任，取到很好的教育警示作用。

案例三

案件名稱：三明市永興盛工程機械有限公司特種作業人員未取得相應資格上崗作業案

案情經過：2026年4月2日，我局執法人員對三明市永興盛工程機械有限公司檢查時，發現現場一員工方立國未持有焊接與熱切割特種作業證，進行焊接作業。

處罰依據：依據《中華人民共和國安全生產法》第九十七條第（七）項“生產經營單位有下列行為之一的，責令限期改正，處十萬元以下的罰款；逾期未改正的，責令停產停業整頓，并處十萬元以上二十萬元以下的罰款，對其直接負責的主管人員和其他直接責任人員處二萬元以上五萬元以下的罰款。（七）特種作業人員未按照規定經專門的安全作業培訓并取得相應資格，上崗作業的”。綜合考慮違法行為情節及后果，結合《應急管理行政處罰裁量權基準》裁量細則第26條A檔：特種作業人員未按照規定經專門的安全作業培訓并取得相應資格上崗作業，有1人次的，責令限期改正，處3萬元以下的罰款；逾期未改正的，責令停產停業整頓，并處10萬元以上13萬元以下的罰款，對其直接負責的主管人員和其他直接責任人員處2萬元以上3萬元以下的罰款。

處罰結果：對三明市永興盛工程機械有限公司處罰款人民幣1萬元。

案件評析：三明市永興盛工程機械有限公司特種作業人員未取得相應資格上崗作業案，違反了《中華人民共和國安全生產法》相關規定，執法人員作出的行政執法決定主體適格、事實清楚、證據確鑿、適用法律正確、裁量適當、符合法定程序、法律文書規范齊備。

案例四

案件名稱：福建某冷藏物流有限公司使用無道路運輸證的車輛參加普通貨物運輸案

案情經過：2026年7月22日，福建某冷藏物流有限公司指派駕駛員黃某某駕駛閩A69XXX號豪沃牌輕型廂式貨車（冷藏車），從福州市運載海鮮前往寧化縣。閩A69XXX號豪沃牌輕型廂式貨車（冷藏車）未辦理道路運輸證，屬于使用無道路運輸證的車輛參加普通貨物運輸。

處罰依據：違反了《道路貨物運輸及站場管理規定》第六十三條第一款的規定。

處罰結果：清流縣交通運輸執法部門依據相關法律法規及裁量基準，對該公司處以罰款1200元。

案件評析：使用無道路運輸證的車輛參加貨物運輸，車輛技術狀況未經專業審驗，無法確保安全性能達標。冷藏運輸等專用貨物運輸對車輛技術標準要求更高，無證車輛在運輸途中一旦發生設備故障，極易造成貨物損毀、經濟損失，甚至引發安全事故。各貨運企業務必嚴格自查自糾，確保車輛合法合規方能上路營運，不得使用無證車輛從事運輸業務，切實履行安全生產主體責任。

案例五

案件名稱：福建省某螢石礦業有限公司某螢石礦未采取措施消除重大事故隱患案

案情經過：2026年6月25日，國家礦山安全監察局福建局和清流縣應急管理局對某螢石礦進行執法檢查，發現該礦山井下動火作業過程中未按國家規定落實安全措施，抽查2026年6月6日動火作業票，現場監護人員趙某某未在現場監護，金屬非金屬地下礦山井下動火作業未按國家規定落實安全措施屬于重大事故隱患。

處罰依據：違反了《中華人民共和國安全生產法》第四十一條第二款的規定，依據《中華人民共和國安全生產法》第一百零二條的規定，應當給予行政處罰。

處罰結果：參照《非煤礦山安全監管行政處罰裁量規則》（試行）關于重大事故隱患類違法行為第1類“地下礦山重大事故隱患”第69個檢查項目“動火作業”相關裁量基準的規定，對福建省某螢石礦業有限公司作出處以人民幣3.2萬元罰款的行政處罰。

案件評析：開展重大事故隱患動態清零行動，目的就是通過排查整治，健全完善生產經營單位重大事故隱患自查自改常態化機制，全面摸清并動態掌握重大事故隱患底數，推動礦山企業重大事故隱患排查整治到位，主要負責人安全生產法定職責履行到位，全員安全生產崗位責任制落實到位。本案中，礦山企業未采取措施消除重大事故隱患，極易發生生產安全事故，威脅員工生命財產安全。

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