【奮斗強軍·先進典型風采錄】魏志雄：帶兵就是帶心

策劃 | 光榮e家編輯部

作者 | 麻健、梁如安、胡全星

本期推出“奮斗強軍·先進典型風采錄”③

《魏志雄：帶兵就是帶心》

“跟著教導員干，有干勁又有盼頭！”

認識教導員魏志雄的官兵

都給出了共同的評價

這位任職剛滿兩年的教導員

為何能“圈粉”官兵

今天，就讓我們走進一名基層政治教導員

一起聆聽他的帶兵故事

人物名片

魏志雄，福建莆田人，2008年9月入伍，第72集團軍某旅中校政治教導員，該同志干事充滿激情、對兵充滿感情，任榮譽連隊指導員時，帶領單位2次參加陸軍比武，榮立集體二等功、三等功各1次；參加“抗戰勝利70周年閱兵”，被聯指表彰為“訓練標兵”；先后被評為“優秀共產黨員”“集團軍優秀基層干部標兵”等，榮立個人三等功3次。

只有自身當好兵

才有底氣帶好兵

“帶兵就是一場自我修行，我看見了他們，也看見了自己，我是什么樣，帶出的兵就是什么樣！”這是魏志雄的帶兵理念。

在他看來，基層政治工作的威信不是靠說教建立，而是靠言行一致、率先垂范來樹立，唯有如此才能凝聚兵心、帶好隊伍。

2024年初，魏志雄轉崗任炮兵營教導員，剛到單位不久便迎來當頭一棒。旅組織專業技能比武，由于營長參加中培不在位，他這炮兵專業門外漢立刻就露了怯。比武成績墊底，讓他輾轉反側、徹夜難眠。

“不把營隊帶出成績誓不罷休。”魏志雄暗下決心，在全營官兵面前立下軍令狀，“我也是營里的一個兵。今天起，我和大家一起練，練不好第一個處分我。”

帶好兵從當好兵開始！此后，他把自己當成新兵，把床鋪搬進排房，與戰士同吃、同住、同訓練，一起摸爬滾打、學習專業。沒有過多轟轟烈烈的宣言，而是選擇扎扎實實的行動，兵看到他的樣子也干勁十足，他看到兵的勁頭也信心倍增。

下一個考驗很快來了，5月份集團軍組織“七個人人會”考核，他向旅黨委主動請纓當代表隊，最終營隊參考獲得火力專業第一名。兵的精氣神起來了，營隊建設也蒸蒸日上。2025年，營隊獲得了3項集團軍表彰。

只有把兵放心中

才能走進兵心中

“帶兵就是帶心。兵的每一件事，都是帶兵人的事。”魏志雄是這么說的，也是這么做的。

為了真正了解官兵心聲，魏志雄每年都會組織官兵親筆寫《給營黨委的一封信》。兩年多來共收到了1000多封信件，每一封他都會認真閱讀、逐個回復。

去年，一封來自四川戰友小賴的信引起了魏志雄的注意。小賴性格內向，他在個人矛盾一欄寫好了一行字，卻又重重涂黑。魏志雄連忙找到他了解情況。原來，這幾日四川遭遇嚴重洪澇災害，小賴老家房屋被沖塌，常年生病吃藥的父母只能借宿在鄰居家中。

魏志雄立即向組織申請救濟，并多方打聽聯系當地政府給予幫助。為了解決小賴父母住處這個燃眉之急，他拿出一個月工資先幫小賴家里修繕房屋。經過多方幫助，小賴的父母度過了眼前的難關。這事之后，小賴整個人陽光了很多，工作勁頭越來越足。前不久，已經退伍復學的小賴打來電話報喜，“教導員，我考上了川北醫學院本科，以后爸媽的病自己也能看了。第一個電話打給您，謝謝您當年的幫助。”

只有與兵同擔當

才能帶兵打勝仗

“干部是后盾，組織是依靠，只有多為官兵擔責，官兵才會為單位建設盡責。血熱了，心暖了，事自然就成了。”這是魏志雄在一次演訓任務后最大的心得。

“沒有經驗不算啥，一張白紙好作畫。”近年來，營隊陸續配發了多型新裝備，官兵個個愛不釋手，但缺教材、沒經驗等困難也相伴而生。

來不及高興，號稱“李大膽”的小李就出情況了，在一次演練中造成裝備嚴重損壞。這事傳開后，害怕因搞壞新裝備而受處理的陰霾迅速擴散。上了訓練場，大家變得畏手畏腳。

魏志雄立刻找到小李了解情況，原來“膽大心細技術好”的小李不是盲目蠻干，而是為了測出新裝備在極限條件下的實戰數據。

裝備壞了可以修好，熱血冷了再難捂熱。魏志雄鼓勵小李：“新裝備就要敢嘗試，你繼續大膽干，有突破算你的，出問題我來擔！”他向全營官兵作出承諾：“只要對戰斗力有利，就不要怕出問題！”

全營官兵重振旗鼓，向院校“取經”，請專家“送寶”，日夜鉆研新裝備的性能參數和操作方法，最終在演練當天，實現了零差錯、零險情、零故障，圓滿完成任務。

基層工作，貴在“盡責”；帶兵之道，不過“冷暖”；單位興衰，皆是“人心”。從以身作則沖鋒在前，到暖心幫扶排憂解難，再到主動擔責向戰為戰，教導員魏志雄成為官兵心中信賴的“奮斗者”“貼心人”“領頭雁”，立起了新時代政治干部的好樣子。

來源│光榮e家 （ID:plaefamily）

編審│姜衛慧

責編│童祖靜

初審丨陸棟鈺

編輯│方仲平

實習編輯│張啟星

刊期│3173期

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