近年來,蚌埠市蚌山區勝利街道始終把黨建引領作為基層治理的“紅色引擎”,將黨的政治優勢、組織優勢轉化為治理效能,為破解老舊小區治理難題,立足轄區實際,深入貫徹落實“四員兩師”基層治理機制,堅持以黨建賦能治理、以機制凝聚合力,積極探索共建共治共享的基層善治新路徑。
織密組織網絡,筑牢治理“主陣地”。充分發揮“四員兩師”機制優勢,推動力量下沉、資源下傾,將服務觸角延伸至網格末梢。巡查走訪、民情收集、隱患排查、矛盾調處等環節無縫銜接、閉環運行,確保各類矛盾糾紛在萌芽階段即被第一時間發現、第一時間介入、第一時間化解。同時,建立網格快速響應機制,做到“有事即報、有訴即應”,切實織密基層治理第一道防線,構建起覆蓋全域、反應靈敏的組織體系。
整合專業力量,搭建聯動“共治圈”。建立健全“四員兩師”聯動調處機制,由社區統一調度指揮,吸納檢察干警、轄區民警、執業律師、心理咨詢師等專業力量組建治理“朋友圈”,形成“居民吹哨、社區響應、多方報到”的協同聯動格局。制定職責清單和響應流程,明確分工、各司其職,推動多元主體同向發力。設立黨員先鋒調解崗,由黨員骨干擔任“第一響應人”,以身作則帶動更多居民參與共建共治。
深耕機制運行,架起服務“連心橋”。堅持標本兼治、重在預防,推動專業力量由“被動響應”向“主動服務”轉變,由“事后滅火”向“事前防火”延伸。定期組織檢察干警、律師駐點輪值,常態化開展法治講堂、普法宣傳、法律咨詢等惠民服務,將法律知識送到居民家門口。依托“主題黨日”“警民懇談會”等載體,將法治宣傳融入組織生活,將溫情服務嵌入網格治理。建立健全回訪跟蹤機制,由黨員網格員對已化解矛盾定期“回頭看”,確保案結事了、人和心暖,堅決防止矛盾反彈。
下一步,勝利街道將持續深化“四員兩師”機制運行,推動更多專業力量扎根基層、服務群眾,以基層善治的生動實踐,繪就和美家園的幸福新畫卷。(王婉寧)
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