江蘇
近日
一網(wǎng)友在工作的時(shí)候
被如皋一商家的態(tài)度驚到
面對(duì)工資方面的咨詢，商家回應(yīng)
兼職全職都是8元1小時(shí)
不干滿3天沒(méi)工資
還直接回復(fù)
十七八歲只值這么多
做半天就走了，吃不了苦
網(wǎng)友表示
自己以為是18一小時(shí)
誤以為老板少打了一個(gè)1
所以才去咨詢
之前網(wǎng)友有朋友在這里上班
12個(gè)小時(shí)100元
1小時(shí)8塊仔細(xì)算的話
一個(gè)月怎么干都沒(méi)有3K
不少網(wǎng)友表示驚呆
現(xiàn)在真的還有8元1小時(shí)的小時(shí)工嗎？
太卷了吧！
還有網(wǎng)友表示
沒(méi)有最低只有更低
還有5元時(shí)薪的……
其實(shí)
這個(gè)時(shí)薪可以舉報(bào)了
8塊妥妥違法行為
2026年1月1日起
南通市市區(qū)、啟東市
執(zhí)行一類地區(qū)月最低工資標(biāo)準(zhǔn)2660元
非全日制用工小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)25元
海安市、如皋市、如東縣
執(zhí)行二類地區(qū)月最低工資標(biāo)準(zhǔn)2430元
非全日制用工小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)23元
此外
江蘇省的通知還特別明確
學(xué)生實(shí)習(xí)報(bào)酬和勤工助學(xué)勞動(dòng)報(bào)酬
也不得低于非全日制用工小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)
所以"暑期工不適用最低工資"是站不住腳的
即便只工作了1天、1小時(shí)
用人單位也必須支付對(duì)應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬
以"未干滿X天"為由拒付工資
屬于克扣工資行為
違反《勞動(dòng)法》第五十條和《工資支付暫行規(guī)定》
所以說(shuō)8元每小時(shí)的工資
未干滿三天拒絕支付工資的行為
均屬于違法
雖然現(xiàn)在各行各業(yè)都很卷
但我們只有聯(lián)合起來(lái)抵制這種違法的低時(shí)薪工作
才能維護(hù)自己的權(quán)益！
共同維護(hù)健康的就業(yè)環(huán)境！
你在找工作的適合遇到過(guò)類似糟心事情嗎？
或者遇到過(guò)暖心的瞬間嗎？
歡迎留言和我們說(shuō)說(shuō)
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