上海
被不少人奉為現(xiàn)代治理標(biāo)桿的西方文官制度，源頭居然藏在中國(guó)？當(dāng)我們?cè)鴰е鴮W(xué)習(xí)的目光審視西方官僚體系時(shí)，很少有人知曉，這套被視作西方制度優(yōu)勢(shì)的人才選拔體系，千百年前便已在華夏大地生根運(yùn)轉(zhuǎn)。7月13日播出的《這就是中國(guó)》，復(fù)旦大學(xué)中國(guó)研究院院長(zhǎng)張維為教授，為我們撥開(kāi)了這段被淡忘的文明交流史。
節(jié)目中，張維為教授明確給出定論：西方文官制度借鑒自中國(guó)，這已是學(xué)界沒(méi)有爭(zhēng)議的事實(shí)。近代之前的歐洲尚未形成成熟的官僚與文官體系，政府治理長(zhǎng)期依賴世襲制與恩賜制，階層固化嚴(yán)重，腐敗問(wèn)題積重難返。隨著來(lái)華傳教士的跨洋傳播，中國(guó)以科舉考試為核心的文官選拔制度被系統(tǒng)介紹到歐洲，伏爾泰等一眾啟蒙思想家對(duì)其高度推崇，認(rèn)為這是當(dāng)時(shí)世界上最公平的人才選拔制度，紛紛呼吁歐洲加以借鑒。
針對(duì)制度落地的完整路徑，張維為教授梳理出了清晰脈絡(luò)：英國(guó)成為首個(gè)實(shí)踐文官考試的西方國(guó)家。由于忌憚本土貴族世襲勢(shì)力的阻力，英國(guó)并未直接在國(guó)內(nèi)推行，而是于1830年前后先在東印度公司試點(diǎn)文官考試制度，驗(yàn)證效果顯著后，才在1870年左右正式在英國(guó)本土推廣。此后這套選拔邏輯逐步傳到德國(guó)、法國(guó)、美國(guó)，成為西方現(xiàn)代文官制度的核心雛形。
這段制度互鑒還有一段耐人尋味的后續(xù)。張維為教授回憶，改革開(kāi)放初期，中國(guó)曾派出專門人員調(diào)研西方文官制度，對(duì)方卻直言這套制度本就源自中國(guó)。這段往事也讓國(guó)人重新回望自身的制度遺產(chǎn)，重新認(rèn)識(shí)中華文明跨越時(shí)空的深厚影響力。跨越數(shù)百年的制度互鑒，不僅是東西方文明交流的生動(dòng)注腳，更成為我們制度自信的厚重歷史底氣。
編輯: 周雯飛
責(zé)編: 張慶
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