來源:市場資訊
(來源:記者 袁陽平 支點財經)
6月25日,華中科技大學軍山校區進行了全要素運行測試;9月1日,首批3000名師生將正式入駐。校區創新設立先進制造與新材料、信息技術與人工智能應用、碳中和與環境保護、生命科學與醫療衛生四大交叉學部,一座全新的創新策源地即將激活。
距離校區不到3公里,武漢金發科技有限公司(簡稱武漢金發)的車間里,40余條生產線晝夜不停,機械臂在空中劃出弧線,一包包高性能改性塑料從流水線上滑落,叉車來回穿梭,裝車發往東風、比亞迪、奇瑞等。
這是軍山新城產業脈動的一個切面。
大學與產業,正在軍山新城醞釀一場“化學反應”。這種反應不只是物理空間的臨近,更是人才鏈、創新鏈與產業鏈的深度咬合。
“鏈主”重倉:
50億之后,金發為何再加碼?
5月28日,金發科技股份有限公司董事長陳平緒從廣州飛來武漢。當天,武漢經開區管委會的會議室里,武漢經開區主要負責人與陳平緒的手緊緊握在一起。
雙方達成的共識很具體:攜手打造新材料產業集聚區,推動產學研深度融合。
金發科技是全球改性塑料龍頭,于2014年落戶軍山新城。11年后的2025年,武漢金發產值突破50億元。產品從傳統的汽車、家電,延伸至新能源、電子電工、具身智能、3D打印、低空經濟等賽道。
50億之后,武漢金發沒有減速。
走進武漢金發近4萬平方米的車間,40余條自動化生產線正在高速運轉。配料、擠出、切粒、包裝——一包包高性能新材料在傳送帶上快速流轉,機械臂精準抓取碼垛,叉車司機將整包材料送入等待發運的貨車車廂。車間里機器轟鳴,但工人并不多——大部分工序已實現自動化。
為什么是軍山?
去年,武漢金發與武漢理工大學共建實踐育人基地。武漢金發相關負責人曾說過:“武漢理工大學作為國內材料科學領域的頂尖高校,為行業培養了大批優秀人才,許多校友已成為金發科技發展的中堅力量。”
人才,是金發科技重倉的底牌。武漢理工大學、華中科技大學軍山校區開學后,先進制造與新材料交叉學部就在隔壁。6月4日,總規模10億元的東虹宏泰軍山產業投資基金設立,由東風汽車集團、湖北宏泰集團與軍山科投集團共同發起。新材料是三大投資方向之一。
不只是金發。在軍山新城新材料版圖上,武漢金發、華科未來技術創新研究院(固態電池)、中科武漢先進院(前沿材料中試平臺)、維晨科技(納米纖維過濾膜)等正形成梯度布局——龍頭企業引領、科創平臺孵化、中小企業卡位,一條從基礎研究到產業化的新材料產業鏈正在成形。
總部競相落子:
產業生態“磁力”何在?
6 月 26 日,湖北邁睿達供應鏈股份有限公司(簡稱邁睿達)供應鏈總部研發及生產基地在軍山新城正式投用。這里與武漢理工大學軍山校區隔街相望,華中科技大學軍山校區步行可達。
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邁睿達供應鏈總部研發及生產基地( 武漢經開區供圖)
日前,支點記者走進邁睿達新基地,數智化供應鏈大屏上,采購訂單、末端配送等數據實時跳動。展廳內,多款物流機器人列陣待發——已接到來自美國、德國、日本、法國及東南亞的訂單。
邁睿達董事長鄧愛榮說:“墨西哥客戶的技術難題,可實時回傳武漢總部優化算法;武漢研發的智能調度系統,也能一鍵部署到馬來西亞倉庫。”
鄧愛榮把總部放在兩所“雙一流”高校之間,意圖明確——人才與科研,是這家“技術流”企業的命脈。
2012年,邁睿達在武漢經開區起步,彼時只有8個人。如今,全球員工超400人,2025年營收達8億元——全球百強汽車零部件企業中,有一半使用邁睿達的智慧物流系統。
無獨有偶。2021年,佛山維晨決定把總部遷回武漢。彼時,維晨在廣東已有年產500萬平方米納米纖維及涂層膜的生產線,技術源自武漢紡織大學王棟教授團隊。但研發在武漢,生產在廣東——“以前要準備一兩個月甚至半年,現在只要一周。”武漢維晨科技有限公司(簡稱維晨)總經理梅濤說。
2022年7月,維晨新材料項目簽約武漢經開區,成為首批院士專家引領項目之一。
日前,支點記者走進維晨潔凈車間。工人將納米纖維原絲分散成漿料,涂覆在無紡布上,制成過濾膜。這種膜孔徑呈正態分布——要0.2微米就集中在200納米左右,比進口產品孔徑分布更均勻、價格低三分之一。2025年,維晨銷售額突破1200萬元,總資產從兩三百萬元增至2000萬元。
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維晨科技生產車間一角(企業供圖)
為何又是軍山?梅濤說得很直接:“軍山新城相關人員帶著我們到處看廠房,從電力增容到人才公寓,一攬子服務。”今年1月,軍山新城主要負責人帶隊走訪維晨科技,現場解決產業對接、人才引進、項目融資等問題。
邁睿達來了,維晨回來了,蓮花科技全球總部扎根于此,嵐圖汽車亦在此深耕。兩所“雙一流”校區環伺,產業基金加持,政府服務靠前——一個以總部經濟為引領、產學研深度融合的產業生態,正在軍山新城釋放磁力。
上演“微笑曲線”:
一家傳統沖壓廠的逆襲
近日,武漢東泰盛機械有限公司(簡稱武漢東泰盛)的生產車間,一片繁忙。支點記者看到,自動導引小車沿藍色引導線穿行,焊接機器人24小時不停機,沖壓機有節奏地發出沉悶的撞擊聲。
看不出痕跡。2019年,東風雷諾關停,東泰盛訂單、銷售量呈現下降趨勢。
此后,武漢東泰盛用 5 年時間,完成一場自我重塑。嵐圖、小鵬等國內頭部新能源車企,紛紛與東泰盛展開合作。2025年,東泰盛產值回到5億元;2027年,目標瞄準8億元至10億元。
怎么做到的?兩條路:賽道轉型和智能化升級。
武漢東泰盛相關負責人站在一條機器人產線前,表示:“物流人員減少了90%,運行效率提升了30%。”
還有一個細節:85%的品類,在軍山新城10公里范圍內完成配套。去年產能緊張,政府相關部門牽線租用對面金發科技的閑置廠房,解決嵐圖新車型生產燃眉之急——這就是軍山新城的“隔墻配套”。
武漢方鼎汽車部件制造有限公司(簡稱武漢方鼎)的故事同樣耐人尋味。2007年落戶時,“周邊雜草叢生,全是荒地”。總經理段思清對支點記者表示,17年后,2025年產值超3億元。2026年上半年,家電業務產值首次超5000萬元。
支點記者走進武漢方鼎車間,1300噸沖壓機一次下壓,鋼板瞬間成形為三一重工的重卡部件,模具上“SANY”標識清晰可見。另一側,堆著即將發往美的的空調外機面板。
從單一依賴燃油車主機廠,到“油電雙輪驅動”再跨界家電——武漢方鼎的轉型,折射出軍山零部件企業的應變能力。
武漢東泰盛與武漢方鼎,兩家同為沖壓件企業,卻走出了兩條不同的轉型路徑。而它們的交匯點,在于都依托軍山日益完善的產業生態完成了自我迭代——前者借力“隔墻配套”快速擴產,后者通過跨界家電打開第二增長曲線。
“化學反應”:
大學與產業的軍山實驗
金發科技、邁睿達、武漢東泰盛、武漢方鼎——企業不同,路徑各異。但它們指向同一個方向:軍山新城的產業生態蝶變了。
這種變化,有頂層設計鋪路。
2026年2月,《車谷產業創新大走廊建設行動方案(2026—2030年)》落地。軍山新城2025年工業產值突破600億元。大軍山科創園里,6萬平方米老建筑群變身科創園區,已引入中關村硬創空間、華科未來技術創新研究院、長江車百鏈等4家企業入駐。華科未來技術創新研究院已經落戶三年,建成了10余條中試產線,孵化了10余家科創企業。同時,固態電池項目也完成了數億元Pre-A輪融資。
華中科技大學軍山校區即將開學,為這場“化學反應”注入新催化劑。校區設立先進制造與新材料等四大交叉學部,與武漢經開區“135”現代產業體系高度契合。武漢理工大學軍山校區二期啟動建設,汽車工程學院也將整體入駐。
產業經濟學中有個詞叫“產業公地”——共享的科技基礎設施、專業化的勞動力、開放的創新網絡。軍山新城正在構建的,正是這樣一片公地:華科大和武理工提供基礎研究,華科未來技術創新研究院和中科武漢先進院打通中試,金發科技等龍頭及中小企業在各自賽道產業化。政府以產業基金、人才政策、快速審批等方式搭好底座。
“企業出題、校企共答、市場閱卷”——這套機制正在軍山新城加速運轉。
記者丨 袁陽平 通訊員 范麗 陳鵬飛
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