山西
人與人相處，貴在包容諒解、理性溝通，職場同事之間更是如此。
諸多矛盾，在發生之初，只要雙方能坐下來心平氣和的談一談，我認為就一定能夠化解。可若是矛盾不化解于萌芽，那么怨恨積攢，久而久之，一旦沖破臨界點爆發，就會釀成無法挽回的悲劇。
6月5日早上6時許，重慶巴南區發生了一起惡性刑事案件，58歲的犯罪嫌疑人汪某，持刀將60歲的廖某殺害。
事后警方通報稱，這是一起因長期同事糾紛引發的極端沖突。
一場始于職場的矛盾最終演變為致命慘案，令人唏噓不已。而隨著事件發酵，涉事二人的身份信息隨之公開。
據說，行兇者汪某為重慶理工大學電氣學院的副教授，遇害者廖某則為學校黨委常委、副校長。
一個副教授，一個副校長，兩人都是深耕高校的教育工作者，又都過了知天命的年齡，他們之間究竟有什么化不開仇，解不開的恨，以至于一個人要剝奪另一個人的生命呢？
這起刑案發生后，網上出現了兩種截然不同的說法。
有網友透露，二人的矛盾積攢已久，核心源于職場工作糾紛。
據說，汪某曾提交離職申請，但始終未獲批準，同時在日常工作中，又因人事考核評定、院系教學科研資源分配等問題，與廖某產生分歧。
日積月累的隔閡與不滿，讓他們之間的矛盾不斷激化，最終汪某滋生出極端報復心理。
一條拍攝于案發后的現場視頻顯示，殺人后的汪某情緒激動，反復聲稱自己是“為民除害”，他指責廖某在工作中處事不當，致使多名學生心生壓力、患上抑郁，自己殺他是替天行道。
但另一部分知情人士則還原了該事件截然不同的始末。
一個網名為霸王龍的插花說，汪某日常教學工作責任心欠缺、履職不到位，曾多次遭到學生投訴。而作為分管相關工作的校領導，廖某依規對學生投訴問題進行處理。
可汪某非但沒有正視自身工作問題、反思整改，反而將所有的不滿歸咎于廖某，他心懷怨恨、蓄意報復，最終選擇在廖某晨練時持刀行兇。
目前，這兩種說法在網絡上廣泛流傳，真偽尚未得到官方最終證實。
但無論兩人之間的矛盾起因孰是孰非，我認為，汪某故意持刀剝奪他人生命，都是觸犯法律、突破做人底線的嚴重犯罪行為，他必將為此付出沉重的代價。
據了解，重慶理工大學是重慶市重點建設高校、高水平新工科建設高校，與北京理工大學、南京理工大學、中北大學等高校位列“兵工七子”。
重慶理工大作為立德樹人、理性包容的凈土，作為傳道授業、潛心科研的圣地，如今卻發生了如此惡性職場慘案，實在是令人痛心惋惜。
其實，職場矛盾無處不在，同事之間因工作分歧產生糾紛皆是常態。
面對矛盾、積怨，選擇殺人，從來都不是最佳的問題解決方式。因為這種極端只會造成兩敗俱傷、家破人亡的結局。
成年人的處世底線，是遇事冷靜、依規處事、理性維權。
溝通釋懷、敬畏法律規則，才能守住人生底線，避免悲劇重演。
特別聲明：以上內容(如有圖片或視頻亦包括在內)為自媒體平臺“網易號”用戶上傳并發布，本平臺僅提供信息存儲服務。
Notice: The content above (including the pictures and videos if any) is uploaded and posted by a user of NetEase Hao, which is a social media platform and only provides information storage services.
