名家坐鎮，以考促優：廣州粵劇院年度考核展現藝術精進

切磋砥礪，氍毹爭輝！7月13日至15日，廣州粵劇院2026年度業務考核在盛夏的羊城擂響戰鼓。全院近百名演員與演奏員以一場橫跨三日的“藝術大比武”，交出年度專業能力的硬核答卷。

本次考核按演員、演奏員和舞臺技術人員三個組別分別設置考核內容與分值結構，從“考前強化培訓”到“名家坐鎮考評”，一套覆蓋全員的人才培養體系已然成形。

名師輔導，南北名家坐鎮考評

本次考核的突出亮點在于前期系統性的“大練兵”。為全面提升演職員業務素養，粵劇院特聘一批在戲曲領域造詣精深的藝術家及行業專家，進行針對性的“考前強化培訓”。

三級演員的考核現場。

導師陣容橫跨昆曲、京劇、粵劇三大劇種：昆曲名家有中國戲劇梅花獎獲得者王振義和沈昳麗；京劇方面，除中央戲劇學院京劇系教授、京劇武生名家王璐外，還有國家京劇院一級演員顧謙、戴忠宇和優秀演員劉壘；粵劇方面，由原廣東粵劇學校副校長曾日祥教授南拳，資深粵劇音樂家崔德鑾為音樂組授課。此外，廣東藝術職業學院粵劇教師趙麗芳、盛喜隆分別負責男女基功訓練。南北名家聯手培訓輔導，讓青年演員藝術根基更扎實，也為他們提供了難得的跨劇種養分。

評委陣容同樣堪稱“頂配”。著名粵劇表演藝術家、中國戲劇梅花獎得主倪惠英，著名秦腔表演藝術家、中國戲劇梅花獎“二度梅”得主柳萍，著名粵劇表演藝術家、中國戲劇梅花獎“二度梅”得主馮剛毅，著名粵劇表演藝術家、中國戲劇梅花獎“二度梅”得主歐凱明，著名作曲家萬靄端共同組成二級及以上演員組評委；三級及以下演員組由王璐和著名粵劇表演藝術家、中國戲劇梅花獎得主梁淑卿、著名粵劇導演鄭衛國坐鎮；演奏組由資深粵劇音樂家崔德鑾、著名演奏員羅巧華與雷宇姝聯合執評。

氍毹爭鋒，新秀中堅各展實力

雖非正式演出，卻比演出更見真章！考核現場，技藝比拼火花四濺。

一級演員以折子戲展演與現場抽選考題相結合的方式接受考評。陳健超以老生戲《蜀道難》開篇，陳振江的《黃飛虎反五關》之“激反”文武并重，肖婉婷以《英臺求學》展現小旦風韻，陳韻玲以青衣行當演繹《斬經堂》，莫燕云再現紅派經典《昭君出塞》，吳浩劍以花臉應工《蘆花蕩》，梁文超、李偉驄則以《一把存忠劍》“執劍”與《碑下忠魂》盡顯文武生與老生功底。著名秦腔表演藝術家、中國戲劇梅花獎“二度梅”得主柳萍對年度業務考核給予高度肯定，認為這對于專業院團而言，是提升業務能力非常好的平臺和機會。她特別指出，一級演員的現場即興環節考驗的是舞臺創造力，這在考核中非常可貴，是一大亮點。

陳振江演繹的《黃飛虎反五關》之“激反”文武并重。

陳韻玲以青衣行當演繹《斬經堂》。

李偉驄以《碑下忠魂》盡顯老生功底。

二級演員組，陳駿旻、盧文斌、李霆輝、汪素珍、鄧美丹、陳美娟、韓芳芳、冼圣蓮、蔡東燊、吳少冠、柯超杏等中堅力量各展所長。著名粵劇表演藝術家、中國戲劇梅花獎得主倪惠英對演員們的優異表現也給予了高度評價，她表示：“看到這么多年輕演員在舞臺上發光發熱，我非常欣慰。粵劇的未來在你們身上，希望大家繼續保持這份對藝術的敬畏與熱愛。”

二級演員李霆輝以花臉行當演繹《搜書院》之“搜院”。

二級演員鄧美丹演繹折子戲《魚仙戲浪》。

三級及以下年輕演員同樣出彩，劉華景《林沖》之“滄州道上”、莫彥珩《扈家莊》、潘璟釗《鐘馗》之“洞遇”、袁崇懷《魂斷巴丘》、王耿《鬼怨》等輪番登場，每位演員還須完成唱功展示，形成“劇目+唱腔”的雙重考核閉環。大批年輕演員穩定發揮，盡顯劇院人才梯隊的堅實力量。著名粵劇表演藝術家、中國戲劇梅花獎得主梁淑卿稱贊廣州粵劇院年輕演員功底扎實，并感慨道：“每一位都是主角，沒有誰是陪襯，站在臺上的全都是主角。”

大批年輕演員穩定發揮，盡顯劇院人才梯隊的堅實力量。

器樂競奏，舞臺幕后同步“應考”

演奏員考核采用“自選曲目+抽選曲目”相結合的形式。自選環節，姚軼韜、何仲威作為掌板擊出《高邊鑼跳大架》與《文鑼跳大架》的鏗鏘氣韻；李廣應、郭衍毅、林振樑以高胡演奏悠揚的《娛樂升平》《彩云追月》《平湖秋月》；劉蓓、吳文曲的琵琶演繹的《陽春白雪》《云想花想》也頗具古典意蘊；陳松富以大提琴奏響巴赫無伴奏組曲，展示了粵劇海納百川的藝術特點。抽選環節則著重考察演奏員對傳統曲牌的精熟度與即興伴奏的默契配合能力。資深粵劇音樂家崔德鑾高度評價廣州粵劇院進行年度業務考核，認為這樣既能科學、精準地評估演奏員的綜合業務水準，也能有效促進演職員們不斷自我提升。

演奏員考核采用“自選曲目+抽選曲目”相結合的形式。

在聚光燈照不到的幕后，一場同樣嚴苛的“大考”同步進行。今年，舞臺技術人員的考核也進行了較大調整，不僅首次由廣東省演出協會統一安排培訓和出題，考核形式也從往年的單一筆試，升級為“實操+閉卷考試”相結合。從燈光音響的現場調控到舞臺機械的實操演練以及相關安全培訓，大家在熟悉的崗位上接受了行業標準的嚴格檢驗。這一轉變標志著粵劇院舞臺技術人才培養正加速邁向專業化、標準化，確保幕后的專業技能與臺前的精湛表演能夠默契配合。

舞臺技術人員的考核升級為“實操+閉卷考試”相結合。

以考促優，構建堅實的人才梯隊

廣州粵劇院董事長林凱彬表示，年度業務考核的核心目標始終是“以考促練、以考促優”。通過橫向對比各崗位、各職稱人員的能力表現，精準錨定人才發展的關鍵坐標，為劇院構建堅實的人才梯隊奠定基礎。

臺上一分鐘，臺下十年功！全體演職員無懼酷暑艱辛，傾注汗水與熱忱。這場盛夏“大練兵”，是當代粵劇人以身體力行的方式踐行“把粵劇傳承好發揚好”的殷殷囑托，讓傳統技藝在新時代舞臺熠熠生輝，讓粵劇這抹南國紅豆更加根深葉茂、四時常青。

接下來，廣州粵劇院將持續聘請戲劇界名家名師，常態化開展專項培訓與深度授課，將考核的激勵效應轉化為長效的藝術精進機制，確保人才培育的源頭活水長流不息，為粵劇藝術的薪火相傳與劇院的持續繁榮筑牢根基，最終為觀眾呈現更多思想精深、藝術精湛的舞臺精品力作。

采寫：南都N視頻記者 周佩文 通訊員 文瑤

圖片由廣州粵劇院提供