盧森堡號稱歐洲最富國,這個夾在法國、德國和比利時之間的小國,面積還沒國內一個市大,人口也才六十多萬,可人均GDP常年霸占全球前三,妥妥的“富得流油”。
根據統計,普通上班族月薪中位數大概在4443歐元左右,折合人民幣約三萬五千多塊,這數字已經讓不少歐洲鄰居羨慕得眼紅了。
中位數統計是按照人數來平均的,不是按照金額來平均的。比如100個打工人,那么就看看排名第50的人的工資,因此這個數據非常客觀。
不會產生我和馬云一平均,我平均財富幾千億的笑話。
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可要說起盧森堡的公務員,那更是“金飯碗中的金飯碗”。根據2024年的最新數據,那邊公務員的月薪中位數高達9090歐元,按現在1歐元換8元人民幣的匯率算,足足有七萬兩千多塊人民幣!
這個數,是當地私營部門普通打工人工資的兩倍還多。
您想想,一個月啥也不干光工資就能拿七萬多,這還不算各種名目的津貼、補貼和豐厚的年終獎。
據當地媒體報道,有些資深或者高層的公務員,年薪算下來能輕輕松松突破十萬歐元大關,也就是八十多萬人民幣。
而且他們的工資還跟物價指數掛鉤,物價一漲工資跟著漲,旱澇保收,一輩子不愁,這待遇,誰看了不迷糊?
那么問題來了,既然工資這么高、假期還多、工作又穩定,外國人有沒有可能去考盧森堡的公務員呢?
答案是:理論上可以,但實際上難如登天!
就在今年的7月8日,也就是上周三,盧森堡眾議院剛剛批準了一項公務員招聘的改革方案,并且會在9月15日正式開始實施。
以前想考盧森堡公務員,必須先通過一門叫“綜合評估考試”(簡稱EAG)的入門測試,拿到資格證才有資格去申請具體職位。
現在流程改了,改革后的路子更靈活一些:申請人可以先看中了某個公務員崗位直接去應聘,等過了招聘這一關,回頭再補考這個EAG考試也行。而且考試也從一年兩次變成了全年隨時可以報名,考完出成績也更快了。
這聽起來是不是寬松多了?別高興太早,真正把絕大多數外國人擋在門外的,是另一項硬到不能再硬的指標——語言。
盧森堡有三種行政官方語言:盧森堡語、法語和德語。想端上這個“金飯碗”,這三門語言都得過關。
您琢磨琢磨,德語和法語就夠讓人頭疼的了,還得學一門只在盧森堡本地通用的盧森堡語。這盧森堡語本身就是一種德語方言,發音和語法都很獨特,會的人全世界都不到五十萬。
連盧森堡本國警察都不夠用,前兩年還鬧過警荒,打算從歐盟其他國家招人,但前提依然是要熟練掌握這三門語言。
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所以說啊,這盧森堡的公務員職位,對于咱們普通人來說,基本上就是看得見摸不著的“傳說”。
工資再高、福利再好,也只能眼巴巴地看著人家本地人樂呵呵地端著這個鐵飯碗,人家制度設計就是為了本國人謀福利,公務員系統是祖孫三代、根正苗紅的盧森堡人的后花園。
咱們這些外國人,哪怕再優秀,光這三座語言大山,就足以讓人望而卻步了。要在盧森堡當個官兒,真是比登天還難啊。
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