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《基于剩余價值理論的非生產勞動部門規(guī)模限度研究》
李艷芬 著
內容簡介
馬克思主義經濟學關于非生產勞動部門收入來源有獨特的見解, 認為只有生產勞動部門創(chuàng)造價值和剩余價值, 非生產勞動部門的全部收入, 包括企業(yè)利潤和全體員工的工資收入都來源于生產勞動部門創(chuàng)造的剩余價值。 本書從這一基本觀點出發(fā), 討論非生產勞動部門對社會剩余價值的吸收功能及其規(guī)模限度。 理論主體部分是一個依次遞進的兩層次結構: 首先從非生產勞動部門吸收剩余價值的一般機制入手, 討論非生產勞動部門吸收剩余價值的功能與限度; 在此基礎上, 進一步討論作為一個特殊非生產勞動部門———虛擬經濟吸收剩余價值的特殊機制 (以資產價格泡沫化、 利潤稀釋和資本黑洞效應為特點), 分析它的巨大容量和可能的災難性后果。 本書最后從兩種經濟制度的比較研究, 推導出相關結論, 對我國 “十五五” 到 2035 年產業(yè)結構調整和虛擬經濟發(fā)展, 提出政策建議。
本書首先討論了政治經濟學的社會剩余價值率范疇。 對馬克思主義意義上總剩余價值率概念和計量方法及國內外學者對其的研究計量方法進行回顧; 研究探討了社會剩余價值率范疇, 對其范疇社會主義制度下適用性和馬克思生產勞動與非生產勞動部門的理論闡釋進行了分析; 對美國 1947—2022 年的社會剩余價值率和 1952—2023 年中國社會剩余價值率進行估算; 并分析了高社會剩余價值率下的剩余價值實現困難和剩余價值吸收困難。
隨著 2008 年自美國開始的蔓延全球的經濟危機爆發(fā), 人們重新思考非生產勞動尤其作為特殊生產勞動部門的虛擬經濟的作用、 角色定位以及非生產勞動部門和虛擬經濟發(fā)展規(guī)模限度的判斷標準, 它們與經濟危機的關系等問題。 本書基于馬克思勞動價值論以社會剩余價值吸收為視角展開對非生產勞動部門和虛擬經濟規(guī)模限度進行研究。 剩余價值吸收困難理論是馬克思經濟危機理論的重要組成部分, 一般認為, 剩余價值吸收困難主要有兩種緩解機制, 一是非生產勞動部門, 二是虛擬經濟。 事實上, 虛擬經濟也是非生產勞動部門。 因此, 兩種緩解機制具有內在的遞進關系。
研究發(fā)現, 美國 1947—2022 年的社會剩余價值率呈現持續(xù)波動增加并處于高位, 伴隨日益增長的巨量社會剩余價值和自 20 世紀 90 年代后的實際利率下降、 社會平均利潤率下降, 反映了美國資本相對過剩(生產相對過剩) 的事實, 而伴隨美國信貸體系發(fā)展支撐了強有效社會需求促進了剩余價值實現, 從一個側面顯示了社會剩余價值吸收困難問題的存在。
新中國 70 余年發(fā)展中社會剩余價值率大致呈現波動上升的變化趨勢。 增長幅度及增長率大小相較于美國而言不大, 總體上增速較慢。 自2000 年后實際利率也呈現了緩慢下降趨勢, 同時社會利率和利潤率也出現了暫時的下降。 這說明一定程度上已經出現資本相對過剩和剩余價值吸收困難。如何解決剩余價值吸收困難? 本書重點探究了非生產勞動部門和虛擬經濟兩種緩解剩余價值吸收困難途徑。 從剩余價值吸收視角, 探討了非生產勞動部門和虛擬經濟發(fā)展規(guī)模限度。 虛擬經濟活動是非生產勞動部門發(fā)展的特例, 對非生產勞動部門發(fā)展規(guī)模限度的考察部分也可以解釋虛擬經濟發(fā)展的限度。 本書用統(tǒng)計實證方法, 基于中國和典型資本主義國家面板數據, 利用面板門檻模型計量驗證, 求出非生產勞動部門發(fā)展和虛擬經濟發(fā)展的門檻值, 即非生產勞動部門發(fā)展和虛擬經濟活動對經濟增長的規(guī)模限度。 典型資本主義國家的數據普遍超出規(guī)模限度, 大于門檻閾值, 我國處于規(guī)模限度內, 低于門檻值。 同時, 典型資本主義國家的門檻值相對來說高于我國, 一方面反映中國當前經濟發(fā)展水平仍然較低, 另一方面也說明, 兩種制度下政府調控意愿和調控能力的區(qū)別。
按照馬克思資本主義經濟危機理論的邏輯, 緩解剩余價值吸收困難的兩種方法, 都只是暫時性的緩解路徑, 不能從根本上解決剩余價值吸收的困難問題。 非生產部門超過規(guī)模限度產生純粹的浪費性消耗, 影響生產勞動部門的發(fā)展, 進而影響社會再生產, 以及經濟增長; 虛擬經濟規(guī)模超過規(guī)模限度除了產生非生產勞動部門發(fā)展相同的后果外, 還會造成資產泡沫和虛擬資本利潤虛漲, 加速吸收社會資本的 “黑洞效應”和虛擬資本對社會資本的稀釋作用, 加速實體經濟利潤下降, 加快經濟脫實向虛, 最終引發(fā)經濟危機。 只要以資本為中心的社會制度, 資本逐利的本質不改變, 非生產勞動部門特別是虛擬經濟的發(fā)展, 對社會經濟的消極影響只會日益加深, 資本主義經濟危機不可避免。
社會主義市場經濟雖然也會出現剩余價值吸收困難, 其緩解機制也與資本主義經濟有相似之處, 但是, 因為社會制度本質不同, 社會主義制度是以人民為中心, 以勞動者長遠利益為最終目標, 政府在調控緩解非生產勞動部門發(fā)展和虛擬經濟活動時, 可以兼顧發(fā)展生產和滿足人民美好生活需要兩個方面, 其 “政府 + 市場” 的合力, 能夠有效調節(jié)社會剩余價值吸收機制, 以確保將非生產勞動部門的發(fā)展和虛擬經濟的發(fā)展控制在一定限度, 在發(fā)揮其正面效應的同時限制其負面效應。
作者簡介
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李艷芬,安徽淮北人,淮南師范學院經濟與管理學院教師,副教授、碩士生導師,長期致力于馬克思主義政治經濟學、中國特色社會主義政治經濟學相關領域的研究。近年來主持國家社會科學基金項目1項,安徽省哲學社會科學規(guī)劃項目、安徽省社會科學創(chuàng)新發(fā)展項目等省、校級科研項目10余項,在《財經科學》《經濟縱橫》等國內外期刊發(fā)表學術論文10余篇,參與編寫專著、教材4部。
目 錄
-上下滑動查看完整目錄-
第一章 緒論
一、 研究背景及意義
二、 研究目的
三、 國內外研究現狀
四、 研究內容
五、 研究方法
六、 研究思路及技術路線
七、 本書創(chuàng)新點及不足之處
第二章 理論基礎
一、 馬克思勞動價值論
二、 馬克思剩余價值理論
三、 馬克思經濟危機理論與馬克思主義剩余價值吸收困難理論
四、 非生產勞動部門收入來源
五、 本章小結
第三章 社會剩余價值率概念及計量方法
一、 馬克思總剩余價值率概念及計量方法
二、 社會剩余價值率概念及計量方法
三、 社會剩余價值率的計量
四、 本章小結
第四章 非生產勞動部門的剩余價值吸收功能及規(guī)模限度
一、 非生產勞動部門的社會功能及發(fā)展的必然性
二、 非生產勞動部門吸收剩余價值機制
三、 非生產勞動部門吸收剩余價值的規(guī)模限度
四、 本章小結
第五章 虛擬經濟的剩余價值吸收功能及規(guī)模限度
一、 虛擬經濟發(fā)展的必然性和必要性
二、 虛擬經濟特殊高效的剩余價值吸收潛力機制
三、 虛擬經濟吸收剩余價值的規(guī)模限度
四、 本章小結
第六章 研究結論與政策建議
一、 研究結論
二、 政策建議
三、 展望
參考文獻
附 錄
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《基于剩余價值理論的非生產勞動部門規(guī)模限度研究》
李艷芬 著
中國財政經濟出版社 出版
ISBN:978-7-5223-4639-7
定 價:56.00元
中國財政經濟出版社
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