下午兩點,我正在刷招聘軟件。
門鈴又響了。
打開門。
一個五十多歲的男人站在外面。
頭發有些花白,西裝筆挺,氣勢很足。
身后站著兩個人——一個是張姐,臉色蒼白;另一個是個戴眼鏡的中年男人,手里抱著一摞文件。
沈國梁。
照片我見過,年會上遠遠看過一眼。
是個大人物。
你就是顧北?
您好,沈總。
他上下打量我一眼,點了點頭。
進去說。
不是商量的語氣。
是命令。
但這是我家。
請進。我側身讓路。
他們三個人進來了,坐在我沙發上。
我的客廳不大,二十來平。三個人加上我,有點擠。
沈國梁掃了一圈我的房子——簡單,干凈,沒什么多余的東西。
茶還是水?我問。
不用。沈國梁開門見山,我女兒上午來過了?
來過了。
她跟你說了?
說了。假裁員。
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沈國梁點點頭。
我道歉。這件事是她胡鬧,公司管理層沒控制好,給你造成了困擾。
態度很誠懇。
口氣很客氣。
但他旁邊的戴眼鏡男人——我猜是法務——一直在翻文件,表情不太好。
但是,沈國梁話鋒一轉,你簽的那份競業協議——
已公證。
我知道已公證。沈國梁聲音沉了一下,但這份協議是在雙方信息不對等的情況下簽署的。我們有理由主張協議無效。
我看了他一眼。
然后看向法務。
您是法務老周?
戴眼鏡的男人抬頭:我是法務總監周明遠。
周總監,我想請教一個問題。
你說。
這份協議上有公司公章,有沈總本人簽字,有HR部門出具的正式離職文件作為前置條件。對嗎?
……對。
協議內容是我和HR面談后雙方確認的。對嗎?
對。
我簽署時,沒有任何人告知我裁員是虛假的。對嗎?
周明遠沒說話。
張姐把頭低得更深了。
周總監,我說,信息不對等的責任在哪一方?
安靜。
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