世界杯小組賽已全部結(jié)束,身處A組的韓國(guó)隊(duì)3戰(zhàn)積3分、凈勝球-1,排名小組第三。在所有小組第三的排名中,韓國(guó)位列第10,慘遭淘汰,距離晉級(jí)差4個(gè)凈勝球。
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但之后陷入震怒的韓國(guó)總統(tǒng)李在明轉(zhuǎn)發(fā)了崔輝永的帖子,并言辭激烈的說(shuō)道——韓國(guó)隊(duì)被淘汰,不僅是競(jìng)技層面的失利,更是組織管理與人事任命層面的重大失敗。
李在明表示:“作為一名曾經(jīng)的職業(yè)足球隊(duì)名譽(yù)總經(jīng)理,同時(shí)也是心系太極戰(zhàn)士的‘紅魔’一員,對(duì)于這次出乎意料的結(jié)果,心情遠(yuǎn)不只是困惑,更多的是難以理解,甚至感到荒唐。
這也再次印證了一點(diǎn):所謂“人事即一切”。由于人際關(guān)系中的拉幫結(jié)派,能力本身被忽略了。把酒囊飯袋放在關(guān)鍵位置,結(jié)果會(huì)如何,其實(shí)早已注定。
之所以會(huì)出現(xiàn)這種公私界限模糊、甚至將個(gè)人利益置于整體利益之上的人事安排,本質(zhì)上還是因?yàn)橄嚓P(guān)決策缺乏足夠的監(jiān)督、制約與問(wèn)責(zé)機(jī)制,導(dǎo)致問(wèn)題長(zhǎng)期無(wú)法糾正。
這次世界杯未能出線,確實(shí)讓國(guó)民感到失望。從結(jié)果來(lái)看,這不僅是競(jìng)技層面的失敗,更是組織與人事體系層面的失效。
對(duì)于此次結(jié)果所帶來(lái)的國(guó)民失望,我深表歉意。同時(shí)也將推動(dòng)相關(guān)體育行政體系的改革,防止同類(lèi)問(wèn)題繼續(xù)發(fā)生。”
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另?yè)?jù)韓國(guó)媒體sports.donga消息,韓國(guó)主帥洪明甫大概率會(huì)下課,他深知本屆世界杯的拙劣表現(xiàn)意味著什么。
洪明甫預(yù)計(jì)將在北京時(shí)間今晚23點(diǎn)30分召開(kāi)新聞發(fā)布會(huì),他屆時(shí)或?qū)⒕妥约旱娜チ魡?wèn)題作出回應(yīng)。
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