貴州
記者從省人力資源社會保障廳了解到，貴州作為勞務輸出大省，跨省務工人員常年在600萬人左右，近日省人力資源社會保障廳會同省財政廳等十一部門研究制定了《關于服務保障農村勞動力從“出遠門”務工到“近家門”就業創業的若干政策措施（試行）》，其中涉及創新政策2條：一是對支持貴州重點產業、特色產業、重大項目發展的返鄉持證技能人才，穩定就業3個月以上且繳納社會保險費的，給予300元/月就業收入待遇補貼，補貼最長不超過3個月。二是將實施大規模職業技能培訓促就業，鼓勵各類經營主體對新錄用的返鄉人員開展崗前、安全等短平快培訓，補貼標準按照每人每天100元執行，培訓時長不超過3天。
據悉，《措施》自印發之日起施行，相關補貼從2026年1月1日起執行，力爭“十五五”期間全省服務保障80萬以上（每年16萬以上）跨省務工人員具體指上年度以來在省外務工1個月及以上的跨省務工人員）返鄉就業創業，著力解決省內重點產業、重大項目人力資源支撐以及留守兒童教育、留守老人照護等關心關愛問題。
根據《措施》，還將同步實施“返鄉創業小老板”工程，持續開展“馬蘭花”創業培訓，對返鄉人員首次創辦企業或從事個體經營且正常經營1年以上的，給予每人5000元一次性創業補貼。對租用符合條件的經營場地創業的，可按規定給予不超過500元/月的創業場所租賃補貼，最長不超過3年。鼓勵各級創業孵化載體安排一定比例的場地，免費向返鄉創業人員提供。
同時，幫助返鄉人員解決后顧之憂。公安等部門積極推動農業轉移人口市民化，憑居住證享受教育、醫療、住房等城鎮戶籍人口同等基本公共服務。人社部門全面取消靈活就業人員在就業地參保戶籍限制，推動農民工參加城鎮職工社會保險，對返鄉就業困難人員提供就業援助。住建、教育、衛健等部門加強返鄉務工人員住房教育醫療服務保障，整合住房資源支持返鄉人員的住房需求，統籌安排返鄉務工人員子女到公立學校就讀，為返鄉人員及留守老人、留守兒童等提供定期體檢、疫苗接種等服務。民政等部門加大普惠養老托育機構優惠扶持力度，對符合條件的返鄉就業人員做好臨時救助，切實減輕返鄉人員育兒養老壓力。
附件：貴州省人力資源和社會保障廳等十一部門關于服務保障農村勞動力從“出遠門”務工到“近家門”就業創業的若干政策措施
記者:卓越
來源：動靜新聞
特別聲明：以上內容(如有圖片或視頻亦包括在內)為自媒體平臺“網易號”用戶上傳并發布，本平臺僅提供信息存儲服務。
Notice: The content above (including the pictures and videos if any) is uploaded and posted by a user of NetEase Hao, which is a social media platform and only provides information storage services.
